Diagnoza kwestionariuszem PERSO.IN

Dzięki diagnozie PERSO.IN możesz dowiedzieć się więcej o sobie w obszarze prywatnym lub zawodowym (albo dotyczącym work-life balance). Jest to korzystne dla Ciebie na przykład w kontekście przebranżowanienia się lub szukania nowej pracy albo dowiedzenia się więcej o swoich relacjach z innymi ludźmi. Dzięki diagnozie poznasz swoje cechy oraz style funkcjonowania, co pozwoli Ci bardziej świadomie i efektywnie korzystać ze swoich mocnych stron i rozwijać […]

Read Me Leave comment

Kwestionariusz osobowości PERSO

Dzisiaj chciałbym napisać kilka słów o nowym teście osobowości PERSO.in, bazującego na oryginalnych pytaniach do NEO PI-R, który miałem przyjemność opracowywać psychometrycznie. PERSO to akronim od pięciu skal wykorzystanych w kwestionariuszu – People (Ludzie), Experiences (Doświadczenia), Responsabilities (Obowiązki), Stimulators (Stymulatory) oraz Obstacles (Trudności) odpowiadające pięciu skalom Wielkiej Piątki. W początkowej wersji była również skala kłamstwa, ale ponieważ nie była ona jednoznacznie oceniona przez sędziów kompetentnych, […]

Read Me 5 komentarzy